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江蘇2.5天小長假快要來了 人人都能休息2.5天小長假嗎?

來了,江蘇2.5天小長假快要來了,江蘇省正在探索在有條件的地區實施“2.5天小長假”政策措施。這可真是一件令人振奮的好消息,但是,人人都能休息2.5天小長假嗎?

江蘇2.5天小長假快要來了

昨日,中共江蘇省委新聞網發布《關于完善促進消費體制機制進一步激發居民消費潛力的實施意見》,正式提出:探索在有條件的地區實施“2.5天小長假”政策措施。

江蘇2.5天小長假快要來了

省委所發的原文在第七條的“加大政策支持力度”中明確提出了如下觀點:

鼓勵錯峰休假和彈性作息,探索在有條件的地區實施“2.5天小長假”政策措施。

這對許多小伙伴來說,是一件令人振奮的好消息!

全國兩會,熊思東校長已提出相關建議

事實上,在今年3月的全國兩會上,全國人大代表、蘇州大學校長熊思東就提出了相關的建議。

他說,休息休假是勞動者的基本權利,也是經濟發展、社會進步的重要體現。目前,我國從法定節假日、法定帶薪年假數量看,我國公民每年的法定休假天數為16天(不含雙休日),遠遠低于發達國家水平。

2.5天小長假,提供更多充電時間

設置和實施2.5天小長假,可為國民提供更多的時間來學習、思考和沉淀。

此外,設置和實施2.5天小長假能讓國民增加更多外出旅游休閑的時間選擇,從而提高人民群眾生活品質。2.5天小長假也為跨省跨市工作的人們增加了0.5天的出行時間,從而有更長的時間與家人團聚!

人人都能休息2.5天小長假嗎?

一些網友疑問,服務型崗位365天需要人,2.5天小長假能實現嗎?

專家提出,出臺政策應有配套措施來支持。首先,地方政府要加強對各單位落實2.5天小長假的情況進行監督,保障每一位勞動者享有同等的休假權。

同時,針對政策落實到一線工作人員身上“有難度”的單位,比如醫院、百貨商店、行政中心等窗口服務型單位,可以探索實行輪班機制,做到職工享受福利和履行法定工作職責兩不誤。

對一些確實無法享受“2.5天小長假”的員工,應當進一步完善補償機制。

江蘇省2.5天小長假的消息一出,網友們紛紛炸鍋。有人表示:“這是不是只針對事業單位的工作人員?”也有網友酸溜溜地說:“熱鬧是他們的,和我們沒關系。”還有人直言:“民企老板不會放過你的,就省省心吧……”

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